吱托邦

吱托邦

面包会有的,牛奶也会有的,一切都会有的

0%

防疫放开之后,公司管理能力的考验才刚开始(一)

就在最近发布了优化防疫措施的“新十条”之后的数天内,大部分人从一开始的欢呼雀跃,变成了忧心忡忡,甚至草木皆兵。最直观的感受就是,身边不断有人开始出现发热或者浑身酸痛等症状,而药店治感冒、清热解毒类的药物都频繁出现断货。虽然专家解释新冠和感冒类似,几天内喝热水就可以自愈,但人们对于未知事物的恐惧不容易消退。人们需要通过工作获取生存的保障,而这种放开后出现的一系列“阵痛”也同时在考验着企业的管理能力。

小李在当地一家小型地方G企担任软件研发工程师的工作,最近小李的公司一直在筹划着搬到新租的写字楼里,因为之前租的写字楼是在一个半地下室,颇有一定的年代感,办公条件较差,还经常和老鼠共处一室。一般人肯定会认为,搬办公楼是为了给员工提供更好的条件,错!!!据说搬办公楼是因为领导认为之前租的地下室的租金较高,想要换个地方缩减开支,于是选中了一个新建的正在优惠招商入驻的写字楼,并且租下了其中第13层的三分之一面积,因为13层还有另外两家公司入驻,不过之前就听说13这个数字在国外不怎么吉利。
大概在新十条发布的一个星期后,新办公点基本装修收尾,小李和同事们就准备在周五统一搬过去了。这次还好,总算不是一边工作一边装修了,也不用在居民楼里租房被人当成传销给举报了!不过小李搬过去后发现,新办公点是属于大通铺,密密麻麻摆满了一排排的座椅,里面大概可以挤下200来人,几乎没有任何多余的活动空间,甚至坐在里面的人想要出去,两整排的人都要挪动一下椅子才行,比网吧显得更加拥挤,想想都觉得可怕,同事们纷纷开始担心疫情的蔓延。最令人意想不到的是,整层楼只有一个卫生间,男女卫生间各三个坑位,而这层楼仅仅小李一家公司,就挤满了200来人,另两家公司有多少人不得而知;不过后来去另两家公司瞄了一下,明显座位非常宽松,人口密度比小李的公司要小很多,基本上人家一个员工占据的使用空间,在小李公司可以坐一排人。这样算起来,这一层楼可能会有250人在办公(其他两家公司加起来50人左右),而厕所却只有三个坑位,十分的捉襟见肘。想必这个写字楼的设计师也没有想到,一层楼里会需要挤下这么多人吧。
防疫放开之后,公司管理能力的考验才刚开始(一)
虽然周五搬过去之后,网络和饮水都没有,部门以及公司的领导一个都没有到场,并且刚装修完的味道也弥漫在空气中,但是大家也都开始了自己的工作。不过到了周五中午就听闻噩耗,小李左边的同事陈总阳了,其实那位同事陈总算是小李的小领导之一,作为关系进到公司中来不久,陈总周五上午还不戴口罩兴奋地和其他人聊天讨论项目管理呢,还来让小李等人一起开个会,结果中午就说自己阳了。突然间,小李回想起从前天开始陈总一直表现得异常焦虑,并且好几次不经意地问同事:“假如你阳了,你会回家吗,你不怕传染给家人吗?”看来,那时候陈总的心里似乎已经对自己的状态产生了怀疑,可能已经有一个预判,那么这期间还真不知道他传播给了多少人!
等到中午下班午休时,小李才发现这里的电梯也异常的拥挤,里面一趟趟都挤满了下楼吃饭的人,小李为了赶时间,也硬着头皮挤了进去,他已经很久都没有坐过这么拥挤的电梯,也没有和人如此亲密地接触,在电梯缓缓下降的过程中,他感觉背后紧贴着的女生小声呢喃了一句:“这样太危险了”。然而等到小李吃完饭回来,危险才真正刚开始…

本文故事情节纯属虚构,如有雷同纯属巧合!

*该文章原创并发表于吱托邦网站,未经允许禁止转载!

文章标题:防疫放开之后,公司管理能力的考验才刚开始(一)
本文链接:https://www.lovebykin.com/287403862/
版权声明:若无特殊标注,文章皆吱托邦原创,转载请注明出处。